Con quién compartes personalidad 16 personalidades

Test del tipo de personalidad romántica

16personalidades es un test de personalidad que analiza los rasgos personales de la persona que realiza el test y los sitúa en una escala de 0 a 100. Los valores de las esquinas representan lados muy opuestos del espectro para un rasgo determinado. Los valores de las esquinas representan los lados opuestos del espectro para el rasgo en cuestión. El test distingue 5 rasgos diferentes, a saber:

El resultado del test es 5 (4+1) (por ejemplo, ENFP-T, también conocido como cartas de campaña turbulentas que identifican una de las 16 personalidades, de las que el sitio ofrece información detallada sobre las relaciones profesionales y personales, los puntos fuertes, los puntos débiles y las posibles direcciones para un mayor desarrollo personal.

Puede haber varias razones para hacer el test: conocerte a ti mismo, tus motivaciones, identificar patrones recurrentes en tu vida, descubrir rasgos personales de los que quizá no te habías dado cuenta o no habías reconocido, o aprender a trabajar mejor con los demás. Si estás indeciso sobre si realizarlo o no, debes saber que el test dura como mucho unos 15 minutos, se puede hacer en cualquier sitio y, a menos que optes por la versión premium de pago, es gratuito. En caso de que decida que todo su equipo realice la prueba, el sitio le ofrece a usted y a los miembros de su equipo la oportunidad de compartir los resultados.

Tipo de personalidad Compatibilidad romántica

Alrededor de 2 millones de personas lo realizan anualmente, a instancias de departamentos de recursos humanos de empresas, universidades e incluso organismos gubernamentales. La empresa que produce y comercializa el test gana unos 20 millones de dólares al año.

"No hay pruebas que lo respalden", afirma Adam Grant, psicólogo organizacional de la Universidad de Pensilvania que ya ha escrito sobre las deficiencias del Myers-Briggs. "Las características que mide el test no tienen casi ningún poder predictivo sobre lo feliz que serás en una situación, cómo rendirás en tu trabajo o lo feliz que serás en tu matrimonio".

El test afirma que, basándose en 93 preguntas, puede agrupar a todas las personas del mundo en 16 "tipos" discretos diferentes y, al hacerlo, servir como "un poderoso marco para construir mejores relaciones, impulsar cambios positivos, aprovechar la innovación y alcanzar la excelencia". La mayoría de los fieles piensan en él sobre todo como una herramienta para indicarles su elección profesional adecuada.

Pero el test se desarrolló en la década de 1940 basándose en las teorías de Carl Jung, que no han sido probadas en absoluto, y ahora la comunidad psicológica lo descarta por completo. Incluso Jung advirtió que sus "tipos" de personalidad eran sólo tendencias aproximadas que había observado, más que clasificaciones estrictas. Varios análisis han demostrado que el test es totalmente ineficaz para predecir el éxito de las personas en diversos trabajos, y que aproximadamente la mitad de las personas que lo realizan dos veces obtienen resultados diferentes cada vez.

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En el mundo actual tenemos más opciones y posibilidades que nunca. Por un lado, esto es bueno, ya que otorga a las personas la libertad de allanar su propio camino y elegir su propio destino. Por otro lado, demasiadas posibilidades pueden dejarnos abrumados y confusos, inseguros de quiénes somos o qué debemos hacer con nuestras vidas.

Afortunadamente, no necesitamos pasar años en una cueva para descubrirnos a nosotros mismos, ya que gran parte del trabajo preliminar para la autocomprensión ya ha sido establecido por más de un siglo de estudios sobre la personalidad. Si somos capaces de descubrir y comprender nuestro tipo de personalidad, podremos saber quiénes somos e identificar qué tipo de cosas deberíamos hacer en la vida.

Si aún no está seguro de cuál es su tipo, no se preocupe, no está solo. Suele llevar meses, a veces años, sentirse seguro de su tipo. Como punto de partida, le animamos a realizar nuestro test de personalidad gratuito, que puede ayudarle a aclarar su tipo de cuatro letras (por ejemplo, INTP).

Comentarios

Elon Musk es un INTJ , uno de los 5 tipos de personalidad MBTI más raros. Donald Trump es ESTP. ¿Parece que alguien está intentando codificar a la gente en un programa? En este caso, no. De hecho, MBTI son las siglas de Myers Briggs Type Indicator y recientemente se ha recreado en lo que hoy conocemos como 16 personalidades.

Divididas en cuatro secciones: Diplomáticos, Analistas, Centinelas y Exploradores, 16 tipos de personalidad es una forma divertida y emocionante de descubrir cómo reaccionas ante el mundo que te rodea. Cada sección tiene cuatro tipos de personalidad diferentes según su intuición, extroversión, introversión, etc.

Entre las cuatro categorías mencionadas, los Exploradores son un grupo que comparte personalidades observadoras y prospectoras: Se subdividen en Virtuoso, Aventurero, Animador y Emprendedor. Lo que hace interesante a este grupo es su rapidez mental y su flexibilidad. Se adaptan a cualquier situación, lo que les convierte en grandes emprendedores y personas socialmente dinámicas.

El MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) fue investigado y explicado por primera vez por el padre de la psicología analítica, Carl Gustav Jung, en la década de 1920. Sólo unos 20 años después, Isabel Briggs Myers y su madre Katharine Cook Briggs desarrollaron plenamente el sistema de las 16 personalidades, dividiéndolo en 4 categorías: