Que datos personales debe llevar un curriculum

Cv educación

Los empleos federales suelen requerir que tenga experiencia en un tipo de trabajo concreto durante un periodo de tiempo determinado. Debe demostrar cómo sus habilidades y experiencias cumplen las cualificaciones y requisitos enumerados en el anuncio de empleo para que se le tenga en cuenta para el puesto.

Utilice números, porcentajes o dólares para destacar sus logros: puede encontrar esta información en elementos como sus evaluaciones de rendimiento, descripciones de puestos anteriores, premios y cartas de recomendación.

Debe adaptar su currículum al puesto anunciado en lugar de enviar el mismo currículum para todos los puestos. Personalizar tu currículum te ayudará a adecuar tus competencias, conocimientos, habilidades, capacidades y experiencia a los requisitos de cada puesto. Destaque sus puntos fuertes e incluya todo lo que haya hecho en relación con el puesto que busca. Omita la experiencia que no sea relevante.

Tu experiencia debe corresponderse con todas las cualificaciones exigidas en el anuncio de empleo. Las agencias de contratación buscarán términos específicos en tu currículum para asegurarse de que tienes la experiencia que buscan.

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Ya ha redactado su currículum y es hora de añadir algunos datos personales, pero quizá se pregunte qué debe incluir exactamente. ¿Qué es necesario y qué es demasiada información? Es un dilema habitual pero, como ocurre con el resto del currículum, menos es más en la mayoría de las circunstancias.

Aparte del nombre y la información de contacto, en la mayoría de los casos no es necesario incluir datos personales en el currículum. De hecho, incluir demasiados datos personales puede tener un efecto negativo en tu solicitud de empleo. He aquí por qué:

Añadir datos personales a un currículum solía ser una práctica común, pero junto con añadir referencias, ya no es necesario. Todo lo que los reclutadores necesitan, en la mayoría de los casos, es tu nombre e información de contacto. Reserva el espacio para la información que va a ayudar a venderte como candidato, como tu experiencia laboral y tus habilidades.

Para asegurarte de que te juzgan únicamente por tus méritos, es mejor que te limites a añadir tu nombre y tus datos de contacto. Así podrá demostrar lo que puede aportar a un puesto basándose en sus competencias y experiencia.

Nacionalidad en el CV

Amber Leima es coautora de este artículo. Amber Leima es consultora de currículos y editora fundadora de Best Words Editing. Cuenta con dos décadas de experiencia ayudando a personas y empresas a expresar su valor único. Amber es una maestra a la hora de extraer lo que importa de tu historia personal y promoverla para que tenga un efecto óptimo, elaborando currículos maravillosamente claros y una marca personal bien definida apoyada por un coaching para entrevistas cuidadosamente estructurado. Es licenciada y máster en Literatura Inglesa por la Universidad de Sussex, Inglaterra. Sus clientes han sido contratados por empresas como Amazon, Meta, Microsoft y PayPal.

Una hoja de datos personales proporciona información biográfica y logística, incluidos datos de contacto y detalles como lugares de residencia anteriores, educación y actividades sociales o comunitarias[1].

Las hojas de datos personales son herramientas especialmente útiles si tienes problemas de visión, ya que proporcionan una lista completa de información precisa que un escribiente puede utilizar para rellenar los formularios. Las agencias de servicios sociales para niños y el ejército suelen utilizar hojas de datos personales para agilizar la tramitación. Algunas universidades y otras organizaciones solicitan hojas de datos personales como componente de las solicitudes de admisión o becas. Elabora una hoja de datos personales incluyendo tanta información sobre ti como te sientas cómodo dando.

Datos personales

Nueve datos esenciales del CV, y algunos que debería eliminar ¿Está buscando trabajo y quiere saber cómo redactar un CV? Eche un vistazo a las nueve cosas que siempre debe incluir en su CV -y qué detalles debe eliminar- para asegurarse de que sus solicitudes de empleo impresionan a todos los empleadores.

Lo primero que debe incluir en su currículum vítae (CV) es su nombre. Aclaremos que sólo son necesarios el nombre y los apellidos, nada de segundos nombres, por favor. A continuación, ponga su cargo profesional junto a su nombre. Estos datos hacen las veces de título de su CV. Por lo tanto, la frase "curriculum vitae" no debe mencionarse.

Su información de contacto se sitúa cómodamente junto a su nombre y título profesional. Como mínimo, debe detallar su número de teléfono y su dirección de correo electrónico. En otros tiempos también se solía incluir la dirección completa. Sin embargo, como el correo postal es en gran medida un método de comunicación del pasado, no hay mucha necesidad de añadir esta información. Puede limitar su ubicación a su ciudad de residencia.