Que es la personalidad de una persona ejemplos

Características de una persona

Este artículo trata sobre los "cuatro humores" en la medicina grecorromana, una forma específica del concepto protomédico más universal del humorismo. Para la música de Hindemith coreografiada por Balanchine, véase Los cuatro temperamentos. Para la sinfonía de Carl Nielsen, véase Sinfonía nº 2 (Nielsen).

La teoría de los cuatro temperamentos es una teoría protopsicológica que sugiere que existen cuatro tipos fundamentales de personalidad: sanguíneo, colérico, melancólico y flemático[2][3] La mayoría de las formulaciones incluyen la posibilidad de mezclas entre los tipos, cuando los tipos de personalidad de un individuo se solapan y comparten dos o más temperamentos. El médico griego Hipócrates (c. 460 - c. 370 a.C.) describió los cuatro temperamentos como parte del antiguo concepto médico del humorismo, según el cual cuatro fluidos corporales afectan a los rasgos de la personalidad y a los comportamientos humanos. La ciencia médica moderna no define una relación fija entre las secreciones internas y la personalidad, aunque algunos sistemas psicológicos de tipos de personalidad utilizan categorías similares a los temperamentos griegos.

Definición de la personalidad

La definición de personalidad es en realidad un poco más turbia de lo que parece, y existen varias definiciones. La personalidad puede consistir en estructuras inconscientes. Puede consistir en relatos personales que construimos a lo largo de nuestra vida (Cervone, Shadel y Jencius, 2001). O puede ser la manifestación observable de nuestra genética. La razón por la que nuestra definición de personalidad es importante es que afecta a cómo medimos la personalidad. Y si estamos midiendo las cosas equivocadas, entonces podríamos tener ideas erróneas sobre qué son los rasgos de personalidad y cuáles tenemos. No quiero meterme demasiado en un debate científico sobre una definición, así que aquí definiremos los rasgos de personalidad como diferencias individuales habituales en el comportamiento, el pensamiento y la emoción.

La personalidad es una nueva línea de investigación. No hace mucho ni siquiera sabíamos que teníamos personalidad. Pero incluso entonces, seguíamos utilizando adjetivos para describir a las personas. Por ejemplo, podríamos decir que alguien es responsable, creativo, emocional o extrovertido. Los primeros análisis estadísticos de estos adjetivos comunes revelaron que se agrupaban en cinco categorías. Estas cinco categorías parecen ser las mismas independientemente de si la personalidad se mide con autoevaluaciones, evaluaciones de observadores o evaluaciones de compañeros (Goldberg, 1993). Y otros investigadores sugirieron que existen tipos de personalidad. Por ejemplo, es posible que haya oído hablar de la medida de personalidad de Myers-Briggs. Por desgracia, la investigación no respalda el test de Myers-Briggs ni la idea de los tipos de personalidad (Pittenger, 2005).Tras décadas de investigación, las técnicas estadísticas han llevado en gran medida a los investigadores de vuelta al modelo de cinco factores de la personalidad. Cada uno de estos cinco factores se encuentra en un continuo en el que cada uno de nosotros tiene más o menos de los cinco rasgos. Y cada uno de estos cinco factores de personalidad incluye cientos, si no miles, de rasgos de personalidad, rasgos que son ligeras variaciones sobre un tema subyacente (Goldberg, 1993).

Rasgos negativos de la personalidad

Los rasgos de personalidad reflejan los patrones característicos de los pensamientos, sentimientos y comportamientos de las personas. Los rasgos de personalidad implican coherencia y estabilidad: se espera que una persona con una puntuación alta en un rasgo específico como la extraversión sea sociable en diferentes situaciones y a lo largo del tiempo. Así pues, la psicología de los rasgos se basa en la idea de que las personas se diferencian entre sí por su posición en un conjunto de dimensiones de rasgos básicos que persisten a lo largo del tiempo y en distintas situaciones. El sistema de rasgos más utilizado es el llamado Modelo de los Cinco Factores. Este sistema incluye cinco grandes rasgos que pueden recordarse con el acrónimo OCEAN: Apertura, Conciencia, Extraversión, Agradabilidad y Neuroticismo. Cada uno de los rasgos principales de los Cinco Grandes puede dividirse en facetas para ofrecer un análisis más detallado de la personalidad de alguien. Además, algunos teóricos de los rasgos sostienen que hay otros rasgos que no pueden ser captados completamente por el modelo de los cinco factores. Los detractores del concepto de rasgo sostienen que las personas no actúan de forma coherente de una situación a otra y que están muy influidas por las fuerzas situacionales. Así pues, uno de los principales debates en este campo se refiere al poder relativo de los rasgos de las personas frente a las situaciones en las que se encuentran como predictores de su comportamiento.

Rasgos de personalidad neutros

La definición de personalidad es en realidad un poco más turbia de lo que parece, y existen varias definiciones. La personalidad puede consistir en estructuras inconscientes. Puede consistir en narrativas personales que construimos a lo largo de nuestra vida (Cervone, Shadel y Jencius, 2001). O puede ser la manifestación observable de nuestra genética. La razón por la que nuestra definición de personalidad es importante es que afecta a cómo medimos la personalidad. Y si estamos midiendo las cosas equivocadas, entonces podríamos tener ideas erróneas sobre qué son los rasgos de personalidad y cuáles tenemos. No quiero meterme demasiado en un debate científico sobre una definición, así que aquí definiremos los rasgos de personalidad como diferencias individuales habituales en el comportamiento, el pensamiento y la emoción.

La personalidad es una nueva línea de investigación. No hace mucho ni siquiera sabíamos que teníamos personalidad. Pero incluso entonces, seguíamos utilizando adjetivos para describir a las personas. Por ejemplo, podríamos decir que alguien es responsable, creativo, emocional o extrovertido. Los primeros análisis estadísticos de estos adjetivos comunes revelaron que se agrupaban en cinco categorías. Estas cinco categorías parecen ser las mismas independientemente de si la personalidad se mide con autoevaluaciones, evaluaciones de observadores o evaluaciones de compañeros (Goldberg, 1993). Y otros investigadores sugirieron que existen tipos de personalidad. Por ejemplo, es posible que haya oído hablar de la medida de personalidad de Myers-Briggs. Por desgracia, la investigación no respalda el test de Myers-Briggs ni la idea de los tipos de personalidad (Pittenger, 2005).Tras décadas de investigación, las técnicas estadísticas han llevado en gran medida a los investigadores de vuelta al modelo de cinco factores de la personalidad. Cada uno de estos cinco factores se encuentra en un continuo en el que cada uno de nosotros tiene más o menos de los cinco rasgos. Y cada uno de estos cinco factores de personalidad incluye cientos, si no miles, de rasgos de personalidad, rasgos que son ligeras variaciones sobre un tema subyacente (Goldberg, 1993).